За сельский стаж и декрет

Надбавка к пенсии за сельский стаж работы составляет четверть от размера фиксированной выплаты к страховой (трудовой) пенсии, которая в этом году составляет 9584 рубля 69 копеек, а значит четверть от неё - 2396 рублей 17 копеек. Эта сумма прибавляется к пенсии тех, кто не менее 30 лет проработал в сельском хозяйстве и живёт в селе. Причём труд должен быть в особых отраслях - животноводство, растениеводство, рыбоводство и профессиях - механизаторы, дояры, ветеринары, трактористы, агрономы - более 500 профессий для сельского хозяйства определено в правительственном перечне на основании которого устанавливается доплата. При этом важно, что работа в колхозах и совхозах до 
1 января 1992 года, то есть, фактически ещё в советских хозяйствах, засчитывается для надбавки вне зависимости от должности или специальности. Женщинам, кстати, в стаж работы в сельском хозяйстве засчитывается и время заботы о своих детях, причём с этого года забота о ребятах до полутора лет включается без ограничений по количеству детей. Также в сельский стаж труженикам включается время отпусков и больничных, что были у них во время работы в определённой отрасли. Кроме того, хоть срочная служба в армии не учитывается в стаж для оформления надбавки за сельский труд, но тем, у кого непосредственно за работой в сельском хозяйстве идут периоды участия в Специаль­ной военной операции, эти перио­ды будут учтены при определении права на надбавку за сельский стаж, причём исчисляться они будут в двойном размере.
Ещё два важных момента для оформления надбавки к пенсии за сельский стаж работы - пенсионер при оформлении должен быть неработающим и проживать в сельской местности.
- В правилах назначения «сельской» доплаты четыре года назад произошли важные изменения, - разъясняет управляющий регионального Отделения Иван Рябоконь. -  Если ранее выплата при переезде за пределы сельской местности не производилась, то теперь это правило отменено - получив доплату однажды, живя в сельской местности, пенсионеры сохраняют её при переезде в город. А вот базовое условие остаётся неизменным: надбавка положена только неработающим сельским жителям. Доплата приостанавливается, если пенсионер вышел на работу, поэтому важно своевременно уведомить об этом Отделение Социаль­ного фонда России по Респуб­лике Крым, чтобы не пришлось возвращать переплату. Но после увольнения такого пенсионера доплата к страховой пенсии за сельский стаж, получаемая им ранее, автоматически возоб­новится.
Социальный фонд России - история и служба не только о пенсионерах и для пенсио­неров, но и для вполне молодых родителей, воспитывающих детей. Кстати, по данным ведомства, получать пособие по заботе о ребёнке до полутора лет, то есть фактически находиться в декрете, могут после рождения малыша не только его мамы. Около тысячи пап республики так поступили и получают пособие на детей до полутора лет. Как пояснили в регио­нальном Отделении СФР, оформить оплачиваемый отпуск по заботе о ребёнке до полутора лет «может не только трудоустроенная мама, но и папа, а также другие родственники, например, бабушка или дедушка». Главное, чтобы они были трудоустроенные, работающие - для оформления такого отпус­ка надо подать заявления своему работодателю. По словам управляющего региональным Отделением СФР, «раньше к заявлению нужно было приложить пакет документов, включая копию свидетельства о рождении малыша, справку о том, что мама не получает пособие по уходу, и справку о доходах, в данном случае, отца с предыдущего места работы. В настоящее время такие документы представлять не требуется, поскольку Отделение Социального фонда России по Республике Крым самостоя­тельно получает соответствующую информацию в рамках межведомственного электронного взаимодействия».
Важно, что размер пособия по заботе о ребёнке до полутора лет составляет 40% от среднего заработка за два предшествующих года оформляющего. Отец ребёнка, оформивший такое пособие (мама, иной работавший родственник), может досрочно выйти из отпуска по заботе о ребёнке до полутора лет на неполный рабочий день (удалённо) и продолжать при этом получать пособие до достижения ребёнком полутора лет. Также время такого отпуска засчитывается в страховой стаж заботящегося (за каждого ребёнка) и учитывается при накоп­лении индивидуальных пенсионных коэффициентов (баллов): «за каждый год, проведённый в отпуске по заботе о первом ребёнке до полутора лет - 1,8 коэффициента, за вторым ребёнком - 3,6, за третьим и последующими детьми - 5,4 коэффициента». Если отпуск меньше или больше года, то учитывается пропорционально.